Наличието на привилегия означава, че притежавате нечувано предимство в обществото чрез някакъв аспект на вашата идентичност, в сравнение с хората, които нямат този атрибут. Тази динамика има тенденция да отразява по-големите различия в властта в обществото, тъй като хората, които са членове на доминираща група, имат привилегия пред онези, чиято идентичност ги маргинализира в сравнение.
Въпреки че може да е неудобно да осъзнаете, че имате неспециализирани предимства пред другите хора, не по тяхна вина, преодоляването на дискомфорта ви може да ви позволи да използвате привилегията си по начин, който насърчава по-справедливи резултати за другите в обществото.
Тази статия ще даде примери за това как може да изглежда привилегията в ежедневието, съвети за това как можете да придобиете по-добра информираност за вашата привилегия и как можете да я използвате, за да работите солидарно с маргинализирани групи.
Примери за привилегии в обществото
Има много начини, по които привилегията може да се представи и макар да има общи тенденции, съществуват аномалии. Възможно е някои видове привилегии да не са валидни при всички обстоятелства. Нещо повече, когато хората са свикнали да имат привилегии, това преживяване е нормално за тях и затова е трудно да се разпознаят. Например може да имате привилегия въз основа на аспекти на вашата самоличност по следните начини:
Състезание
Що се отнася до расата, белият фолкс се възползва от неспециализирано предимство в обществото, тъй като към тях се отнасят по-добре от тези, които идват от общностите на BIPOC въз основа на цвета на кожата им.
Докато белите хора изпитват предизвикателства в живота, тези предизвикателства не са причинени от цвета на кожата им. В допълнение към признаването на белите привилегии, изследването установи, че такова осъзнаване само на този вид привилегия не е довело до промяна по отношение на расовите пристрастия.
Освен признаването на привилегията, ако белите хора се чувстват овластени и от способността си да участват в социални промени, това им позволява да предприемат необходимите действия за справяне с несправедливостта. Това в крайна сметка води до въздействие върху расовите пристрастия.
Клас
Богатите хора имат нечувани предимства пред тези, които нямат такива финансови ресурси, защото имат по-голям достъп до възможности. По този начин, докато по-богатите хора могат да се справят с трудности в живота, тези трудности не са причинени от увеличените им финансови ресурси по същия начин, по който хората, които нямат богатство, биват потискани.
Изследванията показват, че говоренето за клас често е трудно, тъй като тези дискусии обикновено повдигат темата за расата (неудобна тема за мнозина). Освен това тези разговори могат също да потвърдят факта, че на тези от по-висок клас се предоставят привилегии, до които другите нямат възможност да имат достъп.
Изследванията показват, че учениците от средната класа са по-малко склонни да говорят за клас, отколкото учениците от работническата класа и са имали по-наказателни нагласи от тези, които са били потискани от различията в класа.
Ако хората с класови привилегии избягват да говорят за това и имат негативно отношение към маргинализираните групи, този проблематичен начин на мислене ще продължи. По този начин е от решаващо значение да се почувствате комфортно с признаването на вашата привилегия, за да можете да я използвате окончателно.
Пол
Cisgender индивидите имат привилегия пред трансджендърите и небинарните фолкс. Също така, мъжете имат нечувани предимства пред маргинализираните полове.
Докато онези, които се идентифицират с пола, който им е присвоен при раждането, могат да се сблъскат с предизвикателства, тези трудности не са обвързани с тяхната самоличност като индивид. За разлика от това, цисексизмът силно влияе върху живота на транс и небинарния фолкс.
По същия начин трудностите, с които се сблъскват мъжете, не са резултат от техния пол. Поради това привилегията на пола потиска маргинализираните полове и влияе отрицателно върху живота им по различни начини.
Работейки към по-приобщаващи политики за пола в университет, изследователите установиха, че „работата по улесняване на културна промяна, реалността на това, което често трябва да се случи, отнема много време и изисква партньорство по традиционни линии на власт и привилегии“.
Способност
Що се отнася до способностите, хората, които са трудоспособни, имат непредвидени предимства пред хората с увреждания, което се отразява на живота им. Тези, които не изпитват увреждания, имат привилегия пред хората с увреждания.
Изследванията върху опита на умението показват, че 28,3% от учениците с увреждания са съобщили, че са преживели микроагресии в часовете си по социална работа, като минимизиране или отхвърляне на проблеми с увреждания, тормоз и др.
Ако тези проблеми се отчитат в академична програма, в която се очаква преподавателите да насърчават справедливи резултати (основна ценност в областта на социалната работа), това показва как работещите в академични институции могат да не признаят собствената си привилегия за трудоспособност, когато свързани с хора с увреждания.
Сексуална ориентация
По отношение на сексуалната ориентация хетеросексуалните фолкс имат привилегии пред другите сексуални ориентации, тъй като се възползват от социалните конструкции, които ги поставят в доминиращата група над фолкс, които са хомосексуални, пансексуални, асексуални и др.
Докато хетеросексуалните хора могат да изпитват трудности в живота си, те не са свързани със сексуалната им ориентация.
Изследване на хетеросексуални жени, взети на проби на двадесетгодишни интервали от 1952 до 1992 г., установява, че социалните промени в нагласите могат и са се случвали през първите 20 години, но по-малко през втория 20-годишен период. По този начин е лесно да се види как хората с привилегии често го приемат за даденост.
Други примери за привилегия
Това са само няколко примера за това как можете да притежавате привилегии в нашето общество, но има много други аспекти на вашата самоличност, при които може да имате нечувано предимство, включително:
- Възраст
- Религия
- Език
- Образование
- Гражданство
- Външен вид
- Размер на тяло
Получаване на информираност за вашите привилегии
Подобно на повечето неща, осъзнаването на вашата привилегия изисква работа, но ако се интересувате от това да помогнете за насърчаване на справедливи резултати за всички хора, такива инвестиции в усилията за по-добро разбиране на вашата привилегия могат да проправят пътя към демонтиране на потиснически системи и нагласи.
Това наистина е предизвикателство за всички нас поради това как сме социализирани в обществото и поради постоянните съобщения, които получаваме във всички различни форми (образование, медии и т.н.) за всички тези различни видове антиизми.
Някои от нас биха се възползвали от индивидуална терапия, за да помогнат при идентифицирането на привилегии, ако не сме в състояние да работим самостоятелно върху нея. Това е нещо, върху което трябва непрекъснато да се работи.
Пресечност
През 1989 г. Кимбърл Креншоу за първи път въвежда термина „интерсекционалност“, за да подчертае многото атрибути на нечия идентичност.
Какво е пресичане?
Интерсекционността описва всички начини, по които дадено лице може да бъде в неравностойно положение.
Интерсекционността включва пол, раса, класа, сексуална ориентация и др. Креншоу твърди, че без да се вземат предвид тези части от нечия идентичност, става трудно да се разбере степента на маргинализация на индивида.
Креншоу твърди, че „фокусът върху най-привилегированите членове на групата маргинализира многократно обременените и затъмнява твърденията, които не могат да бъдат разбрани като резултат от дискретни източници на дискриминация“.
С други думи, след като разберете аспектите на вашата идентичност, които ви дават определени привилегии, може да бъде полезно да размислите как вашата привилегия се проявява в различни ситуации.
Как пресичането може да подчертае вашата привилегия
Ако сте бели и можете да размишлявате върху вашата бяла идентичност и да мислите критично по отношение на вашето разбиране за правоприлагането, при което черните хора биват убивани със скорост, която е 2,8 пъти по-висока от тази на техните бели колеги, може да разберете белотата като привилегия.
В друг пример може да вземете под внимание как вашият външен вид, размер на тялото и възрастта ви предлагат определени привилегии пред хората с увреждания или по-възрастните.
Ако сте работоспособни, най-вероятно няма да изпитвате хора, които предполагат, че сте некомпетентни, без никога да знаете вашата работна етика и способности.
Като разпознавате всички начини, по които сте привилегировани, ще имате по-добро разбиране за това как другите стават маргинализирани в системи, които никога не са им правили място.
Използване на Вашите привилегии, за да помогнете на другите
След като признаете начините, по които имате привилегии, можете да използвате тези предимства, за да спомогнете за насърчаването на справедливи резултати за другите.
Саморазсъждение, за да се справите с вашите привилегии
Саморефлексията е чудесен начин да разберете вашата привилегия, тъй като тя насърчава критичното мислене, така че да можете да свържете индивидуалния си преживян опит с по-големи системни реалности. Това може да проправи пътя за създаване на социални промени.
Потвърдете привилегията си в разговори
Що се отнася до използването на вашата привилегия, за да помогнете на другите, вероятно можете да си представите много начини да правите добро, но често тези с привилегии не успяват да разпознаят колко вреда могат да причинят, когато не мислят достатъчно критично за властта, която притежават.
Потенциалът за вреда по този начин е особено повлиян от същата тази привилегия, защото наличието на привилегия може да ви накара да повярвате, че сте спечелили повече, отколкото сте работили всъщност. Това може да доведе до усещане за превъзходство над потиснатите си колеги.
За да избегнете допълнителна вреда, когато участвате в разговори за американските социални проблеми, опитайте се да представите вашите изявления пред аспектите на вашата идентичност, в които имате привилегия.
Например, ако сте цисгендър, бял човек и се окажете в дискусия за социални проблеми с някой, който се идентифицира като небинарен, можете да признаете, че вашият пол и раса ви дават определени привилегии в обществото.
Като признавате привилегията си, вие ограничавате възможността да обезсилите житейския опит на другия човек или да ги заглушите изобщо. Показва самосъзнание, съпричастност и състрадание към маргинализираните.
Също така е важно да имате предвид привилегията си и да слушате много повече, отколкото да говорите, когато общувате с членове на маргинализирани общности.
Привилегията намалява тежестта на вашето потисничество
Важно е да разберете вашата привилегия и маргинализацията влияе върху потисничеството, с което се сблъсквате.
Привилегията в една област може да намали потисничеството, с което се сблъсквате в друга. Например, белите трансджендъри фолкс са изправени пред по-малко потисничество от трансджендърите фолкс, които също са BIPOC.
В друг случай, трудоспособна бяла жена може да има по-малко недостатъци от белия мъж, който се справя с увреждане.
Дума от Verywell
Важно е да разберете как наличието на привилегия ви дава нечувани предимства в живота пред маргинализирани групи. Признаването на привилегията в разговорите може да помогне да се освободи място за потиснатите хора да се изразят.
Колкото по-склонни сте да мислите критично за вашата привилегия, толкова по-удобно можете да станете да използвате привилегията си, за да помогнете за осъществяване на социална промяна - нещо, което е изключително необходимо за онези, които непрекъснато са в неравностойно положение.
Дълбоката саморефлексия може да се почувства поразителна, но е от решаващо значение да се положат постоянни усилия, за да се види промяна в лечението на тези, които са потиснати.
Ако наистина искате да промените нещо, важно е също така да проучите начините, по които бихте могли да използвате привилегията си в ежедневието си, за да помогнете на хората от маргинализираните пространства. Това в крайна сметка би имало въздействието върху обществото, от което се нуждаем.
Психологията зад предразсъдъците на хората
